SG School Holidays

看顾空档——以及如何把它填满

新加坡的学校假期,远比任何上班族家长的年假长。以下是2026年这道空档的确切大小——接着是填补它的做法,由最省钱、最省假的先来。

2026年每个孩子的空档

11.4 周 / 57 个工作日

——这是扣掉周末,以及已经落在公共假期的 2 天之后,双薪家庭仍须自行安排看顾的学校假期工作日。

教育部的四个假期合计有 59 个工作日 不用上学。其中公共假期帮你挡掉 2 天,还剩 57 天要自己顶。每位在职家长一年最多 6 天育儿假——就算两人合起来用,这道空档大半仍得靠年假、假期营队或家人。

逐个假期看:最吃紧的那几周

三月假期

5 天要顶

3月14日 (周六) – 3月22日 (周日)

5 个工作日 · 无公共假期抵消

六月假期

19 天要顶

5月30日 (周六) – 6月28日 (周日)

20 个工作日 · 其中 1 天有公共假期抵消

九月假期

5 天要顶

9月5日 (周六) – 9月13日 (周日)

5 个工作日 · 无公共假期抵消

年终假期

28 天要顶

11月21日 (周六) – 12月31日 (周四)

29 个工作日 · 其中 1 天有公共假期抵消

怎么顶:一层一层来

照顺序往下用——每一层都比下一层更省钱或更省假。多数家庭最后会同时用上三四层。

  1. 1

    先把免费的日子扣掉

    周末和落在假期内的公共假期本来就有人在家,你要解决的只是这一页算出来的工作日。从真实的数字出发,而不是整本日历。

  2. 2

    和另一半错开请假,别叠在一起

    每位在职家长一年最多 6 天育儿假(孩子 7–12 岁另有 2 天延长育儿假),而且当年不用就作废。诀窍是和伴侣请不同的日子,不要请同一天——两个人各顶各的,覆盖范围直接翻倍。先用育儿假,再动年假。 年假优化器会告诉你哪几天最划算。

  3. 3

    在最吃紧的那几周申请弹性工作

    自 2024 年 12 月起,员工可以正式提出弹性工作安排的申请,雇主必须认真考虑。假期期间每周安排一两天在家办公或调整上下班时间,就能顶掉一大块,而且不花一天年假——在动用年假之前值得先问。

  4. 4

    学生托管中心的假期班:整天都有人顾

    学生托管中心在假期会开全日班,是双方都要上整天班时最稳的选择;收入较低的家庭还可申请社会及家庭发展部(MSF)的托管费用津贴。这是最被低估、却最能稳定顶满整天的一招。

  5. 5

    ActiveSG 与民众俱乐部:便宜又有安排的选项

    ActiveSG 在假期期间开办数百场低收费的运动课程,民众俱乐部也有获补贴的活动。若只是要“有个安全、能动一动的地方待一天”,费用只是才艺营队的零头。

  6. 6

    以周为单位的营队:留给长假

    才艺营、探险营与学术营可以填满一整周,是六月与年终计划的骨干,但价格是 ActiveSG 的好几倍。用在你真的需要那份结构的地方,而不是当成默认的托儿。可参考 六月营队指南

  7. 7

    家人、女佣,以及和别家轮班

    在新加坡,多数家庭的假期是靠祖父母和帮佣撑过去的;和另一个家庭排轮班(你顾周一到周二,他们顾周三到周四),两家人就能免费顶掉一整周。

  8. 8

    留 2–3 天年假当备用

    四周的长假里,营队会取消、孩子会生病、说好的安排会临时垮掉。别把假请光——留几天给意外。

2026年每个假期的对策

三月假期

5 个工作日

只有 5 个工作日,是好应付的一段。几天错开的年假、家人帮忙,再加一个 ActiveSG 或社区活动,通常不必送营队就能搞定。

六月假期

19 个工作日

这是最吃紧的一段。大部分周次用学生托管或整周营队打底,便宜的周次交给 ActiveSG,其余用双方错开的年假补上,并留下两三天备用。整套做法的价值就在这里体现。

九月假期

5 个工作日

只有 5 个工作日,是好应付的一段。几天错开的年假、家人帮忙,再加一个 ActiveSG 或社区活动,通常不必送营队就能搞定。

年终假期

28 个工作日

这是最吃紧的一段。大部分周次用学生托管或整周营队打底,便宜的周次交给 ActiveSG,其余用双方错开的年假补上,并留下两三天备用。整套做法的价值就在这里体现。

多数家长错过的实话

  • 育儿假是按人计算、且当年不用就作废——和伴侣请不同的日子,不要一起请同一个长周末,覆盖范围就能翻倍。
  • 别用才艺营的价钱买其实只是托儿的服务——ActiveSG 与学生托管顶的是同样的时段,却便宜得多
  • 弹性工作的申请权是新的,也最少人用——每周一两天在家办公,胜过花掉年假。
  • 年终假期撞上所有人的年假,越接近圣诞营队越少——这一段要最早开始安排。
↓ 把2026年吃紧的几周加入日历(.ics)据此规划年假 →用营队顶掉一周 →

常见问题

2026年的学校假期共有几周?

教育部校历安排了四个假期——三月、六月、九月与年终假期——合计约 12 个上课周。其中 57 个工作日是一般上班日,双薪家庭必须自行安排看顾;其余落在公共假期上。

新加坡在职家长有多少天育儿假?

孩子未满 7 岁的新加坡籍在职家长,每人每年最多有 6 天带薪育儿假;孩子 7 至 12 岁则有 2 天延长育儿假。即使父母双方合起来用,也只够顶大约两个吃紧的周次——其余得靠年假、营队或家人帮忙。

哪几个学校假期最难顶?

六月与年终假期最吃紧:六月假期与年终假期,各长达数周。三月与九月假期各只有一周,比较容易吸收。

顶过学校假期最省钱的方法是什么?

先用便宜的招,再动贵的:错开的育儿假(免费)、一两天弹性工作、ActiveSG 与民众俱乐部的活动(有大幅补贴),整天的时段交给学生托管。整周的才艺营或探险营留给你真正需要那份结构的地方——同样的时数,费用是好几倍。

如果父母双方都是全职工作,学校假期有托管吗?

有——学生托管中心在假期开办全日班,能覆盖整个工作日,是双全职家庭最可靠的选择;收入较低的家庭可申请 MSF 的学生托管费用津贴。ActiveSG 与民众俱乐部的假期活动时数较短,但更便宜。

学校假期期间可以申请在家办公吗?

自 2024 年 12 月起,新加坡的员工可以正式提出弹性工作安排的申请,雇主必须妥善考虑。假期期间每周安排一两天在家办公或调整工时,就能顶掉一大块空档,而且一天年假都不必花。

假期日期取自教育部官方校历;公共假期取自 data.gov.sg。育儿假天数为法定最低标准——实际额度请向雇主确认。